Contacto
Subvenciones destinadas a llevar a cabo proyectos de mejora de la empleabilidad de las personas trabajadoras, especialmente aquellas que tienen más dificultades, en situación de paro con especial vulnerabilidad y con dificultades para acceder al mercado laboral.
La convocatoria se dirige al colectivo siguiente:
- DONA: mujeres en situación de paro (se incluyen las mujeres víctimas de violencia machista) inscritas como demandantes de empleo no ocupadas (DENO).
El SOC subvenciona los contratos de trabajo 12 meses a jornada completa, las acciones formativas a realizar de forma obligatoria durante el contrato y dentro del horario laboral y el acompañamiento a las personas contratadas.
Documentación
- Infografía del programa (Abre en pestaña nueva)
- Manual para rellenar la solicitud (Abre en pestaña nueva)
- Guía CTR - Gestión contrataciones (Abre en pestaña nueva)
- Guía GIA - Gestión acciones formativas (Abre en pestaña nueva)
- Guía GIA - Solicitud acciones formativas (Abre en pestaña nueva)
- Guía GALILEU - Acciones de acompañamiento (Abre en pestaña nueva)
Los ayuntamientos y los consejos comarcales o, en su lugar, sus organismos autónomos, o las entidades con competencia en materia de políticas activas de empleo, desarrollo local y de promoción del empleo, dependientes o vinculadas a aquellas.
DONA: Mujeres víctimas de violencia machista y mujeres en situación de paro inscritas en el Servicio Público de Empleo de Catalunya como demandantes de empleo pación no ocupadas (DENO).
Se priorizan mujeres monoparentales, mujeres con responsabilidades familiares y mujeres que no tengan la cotización suficiente para que se les reconozca la pensión de jubilación cuando lleguen a la edad ordinaria de jubilación.
Del 1 de septiembre de 2022 hasta el 23 de septiembre de 2022, ambos incluidos.
13.000.000,00 euros
Conferencia Sectorial de Empleo y Asuntos Laborales del Ministerio de Trabajo y Economía Social
Las actuaciones subvencionables se iniciarán el día siguiente a la notificación de la Resolución de otorgamiento a la entidad beneficiaria.
La ejecución del proyecto se inicia el día siguiente a la notificación de la resolución de otorgamiento. El Programa tiene una duración mínima de 14 meses y tiene que finalizar, como máximo, el 29 de febrero de 2024.
Las actuaciones previstas se tendrán que realizar dentro del periodo de ejecución del programa mencionado en el apartado anterior.
Resolución EMT/2412/2022, de 21 de julio, por la que se abre la convocatoria para el año 2022, en relación con las actuaciones del Programa Trabajo y Formación, de la línea MUJER (SOC – TRFO EELL DONA).
Orden EMT/68/2022, de 20 de abril, de modificación de la Orden EMT/176/2021, de 9 de septiembre, por la que se aprueban las bases reguladoras para la concesión de subvenciones del Programa Trabajo y Formación (SOC - Trabajo y Formación).
Orden EMT/176/2021, de 9 de septiembre, por la que se aprueban las bases reguladoras para la concesión de subvenciones del Programa Trabajo y Formación (SOC - Trabajo y Formación).
Buzón de consulta: treballiformacio.eell.soc@gencat.cat